3月16日上午，泸州劳动人事争议仲裁院王平一行三人来到人文与管理学院商谈校地人才合作事宜。人文与管理学院院长赵成文、党总支书记柏珂、办公室主任唐开秀、劳动与社会保障教研室副主任王敏以及喻涛、刘琰秋老师参加了座谈会。

会上，王平介绍了泸州市仲裁机构的设置及相关职能，肯定了仲裁在劳动关系与社会保障中发挥的桥梁作用，针对泸州市劳动争议案件高位运行的现状，以及标准化、信息化仲裁庭的打造目标。在了解人文与管理学院劳动与社会保障专业基础上，表达了与人文与管理学院进行科研课题合作、实践教学、团队建设等方面合作的迫切需求，并希望以此次合作为契机，进一步加强彼此的信息互通和人才需求对接，实现地方与学校合作共赢。随后，与会双方就科研、人才培养等方面展开了深入探讨，特别是对劳动与社会保障专业学生的实习就业、双师型教师培养、科研合作、校内仲裁分庭建设等内容达成初步合作意见。

近年来，人文与管理学院坚持“创新、协调、绿色、开放、共享”的发展理念，实行“努力请进来、主动走出去”的方式，秉承“资源共享、优势互补、合作共赢”的方针，全面推进“走进机关、走进社区、走进中小学”校地、校区、校校合作服务地方经济社会专题项目，积极探索人才培养、队伍建设、专业发展、服务社会等方面的新模式。