12月10日，学校党委书记张春祥带队赴眉山市开展“访企拓岗”专项行动。校地双方在眉山市中医医院举行座谈会。眉山市政府副市长戴林莉出席会议并讲话，眉山市卫生健康委主任蒋传德主持会议。天府新区眉山管委会、东坡区政府、洪雅县政府分管负责人，眉山各县（区）卫健部门及眉山市人民医院、市妇幼保健院等7家医院主要负责人，西南医科大学校友代表，学校党政办公室、招生就业处等职能部门领导及11名2026届硕士毕业生参加会议。

座谈会上，眉山天府新区社会事务局、洪雅县卫健局介绍了本地引才政策与人才队伍建设情况；眉山市中医医院、彭山区人民医院结合发展需求，详解人才引进政策与岗位缺口。校友代表分享了在眉山的工作成长经历。双方围绕医学人才培养、实习实训、科研协作及毕业生就业等议题深入交流，达成“人才共育、资源共享、发展共赢”的合作共识。

戴林莉表示，眉山正加快建设成都都市圈南部医学中心和现代乡村医疗卫生体系建设先行市，亟需高层次医疗卫生人才。眉山将持续优化人才政策、强化服务保障，诚挚欢迎西南医科大学毕业生扎根眉山、共谋发展。

张春祥介绍了学校发展概况及2026届毕业生情况，强调学校始终以立德树人为根本，全力推动毕业生高质量就业。他提到，本届毕业生中眉山籍学子达180人，学校愿以此次活动为契机，与眉山建立长期人才对接机制，为地方输送“用得上、留得住、能发展”的专业医疗卫生人才，助力地方卫生健康事业高质量发展。

座谈后，11名毕业生与眉山市各医疗机构开展面对面洽谈，全部投递简历，其中2名学生与眉山市中医院当场达成就业意向。此次“访企拓岗”有效搭建了校地人才供需对接桥梁，为深化医疗卫生领域合作、促进毕业生就业与地方发展深度融合奠定了坚实基础。