为进一步做好2022届毕业生就业工作，5月13日上午，药学院在弘润楼532会议室，组织召开了2022届毕业生就业“百日冲刺”动员会。药学院学生科副科长闫洁洁、辅导员李婷，以及2022届未就业毕业生参加了动员会。

会上，闫洁洁首先分析了新冠肺炎疫情影响下严峻的就业形势，分享了往届毕业生考研及录取的回访情况和升学情况，并希望同学们树立正确积极的就业观和择业观，对自身有更加清晰的定位和明确的规划，要汲取学长学姐的就业和考研成功经验，勇敢地走向社会、走向市场，开创自己美好未来，实现人生美好梦想。

随后，李婷向同学们宣讲了《四川省2022年新冠肺炎疫情防控应急岗位招募实施方案》，提到四川省此次面向省内涉医院校2022届医药卫生类专业大专及以上学历应届毕业生，共计招募4000个应急岗位，并且在服务期间及服务期满享受各项待遇及支持政策，鼓励有意向的同学以青春之朝气扎根基层、奋勇前行。同时，李婷还分享了学校2022年第二学士学位招生信息，此将为有志于继续升学的同学们提供继续学习的机会。

动员会上，还邀请了药学院2017级本科生，去年毕业留校担任科研助理，今年考研成功上岸的王姝藻同学，分享了自己在担任科研助理期间的感受和成长。王姝藻特别提到，担任科研助理的经历，对自己在考研准备及复试过程中，积累了极其宝贵的科研经验和工作经历。

通过召开此次动员会，药学院2022届暂未就业的毕业生，再次感受到了就业压力和严峻形势，对学院就业工作起到了积极的推动作用。